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市直属机关纪检监察工委:督促驻在单位高质量开好民主生活会

来源:市直属机关纪检监察工委
摘要:“剖析问题不够深刻,不能以工作建议代替批评意见……”这是市直属机关纪检监察工委对驻在单位召开民主生活会所需材料进行审核时的场景。

  “剖析问题不够深刻,不能以工作建议代替批评意见……”这是市直属机关纪检监察工委对驻在单位召开民主生活会所需材料进行审核时的场景。

  民主生活会是党内政治生活的一项重要制度,开得实不实直接关系着党内监督效果。2024年1月19日,市直属机关工委召开了年度民主生活会。为保障民主生活会开出实效,市直属机关纪检监察工委提前介入、全程跟进,围绕会前、会中、会后等环节严格督促把关,及时纠正“千人一面”“虚多实少”“蜻蜓点水”等问题,确保民主生活会不空不虚,不走过场。

  “个别同志的材料没有严格从4个规定的方面进行对照检查。”会前,市直属机关纪检监察工委主动与驻在单位联系沟通,督促其紧扣会议主题认真抓好学习,广泛征求意见,深入开展谈心谈话。要求驻在单位领导班子及成员对照“5个具体目标”,紧密联系思想和工作实际,深刻查摆剖析问题,认真撰写对照检查材料,并提醒主要负责同志做好审阅把关。

  为强化会中监督,市直属机关纪检监察工委全程参会指导,对没有按要求认真对照检查的,及时当面提醒、促其纠正。会上,驻在单位班子成员都能够紧扣主题,认真严肃地开展批评和自我批评,既有查摆问题的辣味,又有同志间相互帮助的真情,达到了认清不足、互相帮助、增进团结的目的。

  开完民主生活会并不意味着监督的结束。为确保民主生活会取得实效,市直属机关纪检监察工委将督促驻在单位写好民主生活会问题整改“后半篇文章”,紧盯民主生活会前查摆出的问题和会上提出的批评建议,进一步修改完善并制定正式整改清单,明确整改方向,提出整改时限,以高标准的问题整改确保民主生活会开出效果、达到目的。

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