“后勤、采购、基建、人事等方面容易出现廉政风险点，学校相关部门应制定风险防范措施......”日前，七星区纪委监委在全区范围内开展清廉学校建设专项监督，通过对学校领导班子成员开展谈话提醒，及时纠正学校存在的一些苗头性、倾向性问题，筑牢拒腐防变的思想防线，进一步营造校园风清气正的政治生态。
清廉学校建设是清廉七星建设的一个重要单元。该区纪委监委立足职责定位，紧盯全区教育系统清廉建设，聚焦师德师风问题整治、学校财务资产管理等重点环节，开展专项监督检查，督促指导学校从严从紧抓好制度建设和执行，营造风清气正育人环境。
坚持问题导向，通过座谈、走访调研等形式督促各级教育部门主动扛起主体责任，排查防控廉洁风险，夯实清廉建设责任。在纪检监察机关的监督指导下，该区教育部门重点围绕学校工程项目、招生入学、教师招聘、职称评聘等个方面排查问题，共梳理查出廉政风险点126个，建立制定收支管理制度、廉洁从教预警制度等防范措施331条。同时，抓实小微权力的监督管理，建立“周协调、月调度”沟通机制，对学校关键领域和重点岗位人员加强风险防控和研判，编发《七星区中小学校 幼儿园小微权力清单和办学行为负面清单》，明确32项小微权力清单、56项办学行为负面清单，确保相关权力规范运行。
强化监督检查，充分发挥“室组局”联动监督合力，不定期深入各中小学、幼儿园，通过实地察看、查阅资料、个别访谈等方式，对各学校师德师风教育、整治腐败和不正之风问题、廉政文化阵地建设等工作情况进行监督检查。针对检查发现的个别学校基建项目未及时办理竣工财务决算、固定资产管理不规范等问题，督促建立健全项目资金预决算管理机制、固定资产管理机制等;对个别学校在清廉文化建设上存在方式方法简单、成效不明显等问题，要求立行立改，并跟踪督促指导各学校积极打造“一校一特色”清廉文化品牌。截至目前，共开展监督检查5轮次，发现并督促整改问题20余个，提醒谈话相关责任人6人次，推动建立健全财务管理制度5个。
榜样的力量是无穷的。该区纪委监委与区教育局协同联动，通过开展“我身边的清廉榜样”评比活动、看廉洁教育专题片、上清廉教育专题党课、写“廉洁从教”专题教育随笔等活动，强化师德师风建设。截至目前，组织教师开展警示教育32场次，上廉政党课41场次，举办师德师风培训25场次，签订师德师风承诺书1500余份。
