“在这次检查中发现，个别单位存在干部未履行请假手续擅自离岗的情况，这反映了单位工作纪律松散、干部对自身要求不严等问题。”近日，临桂区临桂镇纪委开展工作纪律专项监督检查，检查中发现问题3个，列成问题清单反馈给相应单位，现已全部完成整改。
临桂区纪委监委坚持在日常监督管理上下功夫，以整治“庸懒散拖”为重点，开展常态化明察暗访。年初制定《临桂区纪委监委关于对干部作风开展明察暗访的工作方案》，组织6个检查组对各乡镇各单位分批次实现明察暗访全覆盖，重点检查上下班考勤制度等6项制度落实情况、窗口部门工作服务情况、驻村干部驻村情况等。今年以来，开展明察暗访21次，发现并纠治问题13个。
该区纪委监委紧盯干部作风问题，把牢“事前、事中、事后”三环节，通过常态化开展警示教育、电视问政“一把手”、不定期组织明察暗访、加大对作风问题的查处力度等系列举措，做实事前预警提醒、强化事中常态监督、抓好事后问效，大力整治无所事事的躺平、不思进取的懈怠、回避矛盾的拖沓，扫清一切阻碍临桂发展的作风顽疾,闭环式推进作风建设常态化长效化。
“对照于某某违规收取好处费问题，我认真进行了反思，今后我会以案为鉴，增强党性，做到清正履职、廉洁从政……”日前，在桂林市临桂区自然资源局召开的以案促改专题民主生活会上，各班子成员围绕自身作风建设进行自我剖析。此前，该局原党组书记、局长于某某因严重违纪违法并涉嫌犯罪，受到开除党籍、开除公职处分。临桂区纪委监委要求临桂区自然资源局运用身边违法违纪案件“活教材”，深挖案件背后存在的深层次问题，扎实开展以案促改工作，引导党员干部以案为鉴、防微杜渐，净化政治生态。
临桂区纪委监委坚持深化以案促教、以案促改、以案促治，做实案件查办“后半篇文章”，注重查处一案、警示一片、治理一域的综合效应，努力实现政治效果、纪法效果和社会效果的有机统一。今年以来开展警示教育212场次，督导检查案发单位开展以案促改专题民主生活会、组织生活会8场次。
同时，临桂区纪委监委始终把中央八项规定及其实施细则精神作为长期有效的铁规矩，严格落实作风建设“八条禁令”，锲而不舍、持续发力，深挖细查顶风违纪、隐形变异问题，大力弘扬风清气正，推动作风建设化风成俗。今年以来全区查处违反中央八项规定精神典型案件23件，给予党纪政务处分15人，查处群众身边腐败和作风问题2人。
