“受处分后我一直情绪低落，工作也没了劲头。感谢组织没有放弃我，帮我卸下了思想包袱。”近日，荔浦市纪委监委驻市政府办纪检监察组对一名因酒驾受政务警告处分的年轻干部开展教育回访。针对其思想波动，工作人员结合违纪事实耐心疏导，帮助其正视错误、重拾干事热情。
今年以来，荔浦市纪委监委坚持严管和厚爱结合、激励和约束并重，把日常监督抓细抓常、把关爱激励落到实处。
该市纪委监委深化运用监督执纪“四种形态”，今年以来，运用“第一种形态”处理23人次，对苗头性、倾向性问题早发现、早提醒、早纠正，综合运用谈话提醒、批评教育、诫勉等措施防微杜渐。紧盯入职、提拔等关键节点，出具廉政鉴定意见表24份24人，廉政鉴定复函22份3207人。将监督触角延伸至“八小时之外”，发放助廉短信1086份，紧盯生活圈、朋友圈，严明违规吃喝、违规收送礼品礼金等纪律要求，推动党员干部从他律转向自律。
同时，坚持惩处与教育相结合，对受处理干部常态化开展暖心回访、思想疏导，帮助干部放下思想包袱，实现从“有错”向“有为”转变，共对受处分干部开展回访教育6人次。
